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   已过去大半年了，金融危机下我市大学生就业情况如何？昨日，市政府新闻发言人周波称，今年我市约10.5万高校毕业生已找到了工作，而专科高职就业率却高于研究生和本科生。
    
    专科高职生就业率最高
    
    今年我市高校毕业生总数127816人。截至7月31日，约10.5万人实现就业，就业率81.9%，比6月上升0.9%。然而辛辛苦苦读研，出来工作却并不好找。周波说，在实现就业的高校毕业生中，研究生9699人，就业率77.6%；本科生64682人，就业率80.6%；专科高职生53435人，就业率84.3%。
    
    周波表示，为促进更多高校毕业生充分就业，市教委将会同有关部门做好相关工作。正在举办的首届大学生创业文化节活动，将持续到10月。周波说，我市将继续做好后续服务工作，与市级相关部门一道，共同做好离校毕业生和外地回渝毕业生的后续服务工作，努力为他们提供各种服务。此外，我市人力资源和社会保障部门将做好毕业生定向就业培训、毕业生见习实习和就业困难群体援助等工作，配合市征兵办做好毕业生参军入伍的有关工作等。
    
    研究生为何难找工作？
    
    为何研究生比本科、专科和高职生都还难找工作呢？有关人士指出，研究生的期望值与社会实际需求难以有效对接，是导致其就业率下降的一个重要原因。无论是精力还是经费，研究生都比本科生、专科生投入多，因而对工作有着更高的期望。研究生希望找到薪水更高、待遇更好、工作更轻松的职位。不少研究生对3000元以下的薪资不予考虑；大多数研究生扎堆在人才资源丰富的中心城市，而不愿去有大量需求的边远地区。不过，事实上，很多研究生并没有显示出比本科生更明显的优势，这无疑带来了研究生就业中的“高不成低不就”。
    
    与此相对应的是用人单位在招聘中更为务实的态度。随着社会择才由“学历型”向“能力型”转变，用人单位不再盲目追求人才“高消费”，不再以员工中的研究生比例高来装点门面。不少用人单位更喜欢本科生甚至专科生，觉得比研究生更容易管理。