根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）、《关于做好事业单位人员聘用工作有关问题的通知》（粤人社发〔2010〕15号）和有关事业单位岗位设置、人员聘用文件精神要求，制定我院2012年招聘方案，面向全社会公开招聘，现将相关事项公告如下：
一、招聘条件及岗位
（一）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或有其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。
（二）符合计划生育政策规定。
（三）身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
（四）专业技术岗位要求具有扎实的专业基础知识和较强的实际工作能力，教师岗位还要求具备较高的教学素质和较强的科研能力。具体岗位及要求详见《湛江师范学院2012年公开招聘人员计划表》（附件1）。
二、报名时间及报名方式
（一）报名时间
自招聘公告发布之日起接受报名，报名时间截止至2012年3月9日。
（二）报名方式
采用电子邮件方式网上报名。每位应聘者只能报考一个职位。有意应聘者，请填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2），并连同个人简历，学历、学位（应届毕业生提供就业推荐表）、职称及招聘要求的其他证明材料（如辅导员要求学生干部证明）等扫描件一并发送到电子邮箱3183755@163.com及所报岗位的二级单位邮箱（详见计划表）。
投送简历要求：邮件主题鲜明，请注明应聘岗位代码、姓名。
三、招聘程序
（一）资格初审
根据招聘条件审核应聘者的报名资格，确定参加考核人员名单。名单将于报名工作结束后20个工作日内在湛江师范学院人事处网页公布。
（二）资格复审
通过初审的报名者须在考核前一天，到我校人事处进行资格复审。复审提交的资料如下：（1）身份证及复印件；（2）已获学历及学位证书（应届毕业生还要求提供学校就业推荐表）、外语水平证书、职称、职业资格证书原件及复印件；（3）辅导员要求提供学生干部证明（聘书原件及复印件，如没有，需出具学校相关证明）；（4）获奖证明原件及复印件，发表论著的需提供该期期刊或著作原本；（5）近期一寸免冠正面照片3张；（6）《广东省事业单位公开招聘人员报名表》原件（贴照片）一份。复审合格者，准考证加盖公章正式生效。
（三）考核
考核时间具体安排见准考证。应聘人员凭有效准考证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考核。
1、教师岗位的考核
各用人单位成立面试考核小组（小组成员人数为奇数且不少于5人），对应聘者进行面试。面试内容包括对应聘者的学术水平、科研能力、教学能力等方面的考核。面试成绩（满分100分，70分及格）由各用人单位当场公布。在合格人选中，根据面试成绩排序，按拟招聘岗位人数与应聘人数1：1的比例确定拟聘人选。具体面试方式、时间、地点，另行通知。
2、辅导员岗位的考核
采取笔试与面试相结合的方式进行。
笔试：以闭卷形式进行。应聘者须凭本人身份证和准考证参加笔试。笔试内容为行政职业能力、学生工作理论两科。行政职业能力为客观性试题，考试时限为90分钟，满分为100分；学生工作理论为主观性试题，考试时限为90分钟，满分为100分。所有科目均不指定考试用书。笔试成绩按两科平均成绩计算。成绩60分以上为合格。
面试：根据笔试成绩，按1：3的比例从高到低确定参加面试人员名单。如果成绩合格的人数未达上述比例要求则按实际人数进行面试。面试内容为自我介绍、才艺展示和现场抽签回答问题（内容为高校辅导员工作常见问题）。面试评委小组由我校主管学生工作的校领导担任组长，成员由组织部、人事处、学生工作部、团委、纪委监察处和相关二级学院领导组成，人数为奇数，不少于5人。面试（（满分100分，60分及格））成绩当场向考生公布。
将考试总成绩（总成绩=笔试分数×30%+面试分数×70%）由高分到低分依次排序，按1：1的比例确定拟聘用人员。
3、其他专业技术人员的考核
考试分为两个阶段：第一阶段为专业笔试，第二阶段为面试。
考试内容由我院根据岗位要求确定，笔试后，按笔试成绩从高到低和拟招聘岗位人数与应聘人数1：3的比例确定面试人选。如果成绩合格的人数未达上述比例要求则按实际人数进行面试。面试人员名单将在广东省人力资源和社会保障厅门户网站和湛江师范学院网页同时公布。具体面试方式、时间、地点，另行通知。
面试评委小组由学校主管校领导担任组长，成员由人事处、用人单位、专家代表和纪委监察处组成，人数为奇数，不少于5人。面试（（满分100分，60分及格））成绩当场向考生公布。
考试总成绩（总成绩=笔试分数×50%+面试分数×50%）由高分到低分依次排序，按1：1的比例确定拟聘用人员。
（四）体检
已确定的拟聘人选在指定时间到指定的医疗机构进行体检。体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。
（五）组织考察
根据体检结果，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）要求对应聘人员进行考察，了解其道德品质、学习情况、工作业绩及所获得的奖励、成果等方面的实际情况。考察不合格者取消聘用资格。
(六)确定拟聘人员、公示
考察、体检合格者经我院院长办公会确定拟聘用人员，并将拟聘人员同时在广东省人力资源和社会保障厅门户网站和我院网站公示7天。
（七）拟聘用人员经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。
四、其他说明的事项
（一）应届毕业生是指2012年毕业，并于2012年12月31日前获得全日制普通高等院校（符合招聘要求）的学历及学位者。海外留学人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。未取得学位者或未能按时毕业者，不予聘用。
（二）所有年龄要求，均以1月1日为起始时间点。如“30周岁以下”，是指在1982年1月1日以后出生，依此类推。
（三）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查律取消考试资格和成绩，已签订的协议无效。
（四）获聘人员纳入招聘单位事业编制管理，按规定签订聘用合同，被聘用的人员，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
（五）本公告由湛江师范学院人事处负责解释，招聘工作由湛江师范学院纪委监察处负责监督。
招聘工作咨询电话：0759-3183755（人事处）
招聘工作监督电话：0759-3182832（纪委监察处）
（六）湛江师范学院人事处地址：湛江市赤坎区寸金路29号行政办公楼505室。
附件:1.湛江师范学院2012年公开招聘人员计划表
2.广东省事业单位公开招聘人员报名表
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湛江师范学院人才引进待遇
对新引进的各类人才，我校将提供相对优越的生活和工作条件，并根据人员具体情况给予一定数额的安家费、购房补贴和科研启动费，教授、博士享受配备电脑一台，对在学的子女，我校会尽量协助转学至学校附近的本地区重点中、小学就读。
具体待遇见附表：
(单位：万元)
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配备
人才类别
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购房补贴
|
安家费
|
教学、科研启动费
|
备注
|
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学科带头人
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30
|
10
|
10～20万
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具体面议
|
|
专业带头人
|
15
|
8
|
5～10
|
|
教授、具有副教授职称的博士、博士后
|
8
|
4
|
4～6
|
|
博士
|
8
|
3
|
2～4
|
注：
1、2011年1月1日起新引进人员（原已另签协议的人员除外）均按此待遇执行。
2、对于符合广东省人才引进专项资金申请条件的，可另外申请省人才引进专项资助经费。
3、学术带头人、专业带头人的配偶工作安排问题面议。
4、同时符合多个层次要求的人员，待遇按最高的一项享受一次，不能同时多项多次享受。
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湛江师范学院2012年度人才需求计划表
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学院
|
专业
|
方向
|
学历、职称要求
|
年龄要求
|
需求人数
|
岗位
|
备注
|
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|
|
人文学院（bangongshi3174658@126.com）
|
新闻传播学
|
网络传播方向
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
硕士要求是211或985高校
|
|
|
比较文学与世界文学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
文艺学
|
写作
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
汉语言文字学
|
语言学概论
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
汉语言文学
|
博士
|
≤35
|
2
|
教师
|
任大学语文等相关课程
|
|
|
法政学院
（yanganggang@163.com）
|
马克思主义理论
|
博士且教授
|
≤45
|
1
|
教师
|
主持省部级以上课题；学科带头人
|
|
|
外国语学院
（yangjw663@126.com）
|
英语
|
英语语言文学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
或具有英语硕士学位的其他文科专业；有成果或项目；有副高以上职称者条件放宽
|
|
|
日语
|
副教授或教授
|
≤45
|
1
|
教师
|
有丰富教学经验，有成果或项目
|
|
|
商务英语
|
硕士且副教授以上
|
≤45
|
1
|
教师
|
本科、硕士、博士学历中，须有一个为英语专业；有丰富国际商务从业经历
|
|
|
翻译
|
涉外翻译方向
|
硕士
|
≤30
|
1
|
教师
|
本科毕业于211或985工程大学英语专业或硕士毕业于国外知名大学；有国外实训实践经历
|
|
|
博士，硕士且副教授
|
≤45
|
1
|
教师
|
本科毕业于211工程大学或985大学（博士或教授条件放宽），有国际商务或译员从业经历；有成果或项目
|
|
|
数学与计算科学学院（liwei9920@163.com）
|
统计学
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
金融数学
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
软件工程
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
微分方程与动力系统
|
博士且教授
|
≤48
|
1
|
教师
|
主持过省级以上自然科学基金，专业带头人
|
|
|
商学院
（tongtin123@163.com）
|
财务会计教育
|
博士
|
≤45
|
1
|
教师
|
本科须为会计专业
|
|
|
市场营销
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
本科或硕士应为市场营销专业；科研成果丰富
|
|
|
工商管理
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
科研成果丰富
|
|
|
物流管理
|
博士
|
≤30
|
1
|
教师
|
科研成果丰富
|
|
|
物流管理
|
硕士且副高以上
|
≤40
|
1
|
教师
|
科研成果丰富
|
|
|
教育科学学院（64715841@qq.com）
|
学前教育学
|
硕士且教授
|
≤47
|
1
|
教师
|
师范大学毕业
|
|
|
学前教育学
|
博士研究生
|
≤37
|
1
|
教师
|
211或985工程师范大学
|
|
|
化学科学与技术学院（xiaowen191@126.com）
|
分析化学
|
仪器分析
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
SCIIF累计6.0以上
|
|
|
物理化学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
SCIIF累计6.0以上
|
|
|
应用化学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
SCIIF累计6.0以上
|
|
|
制药工程
|
博士且副教授以上
|
≤40
|
1
|
教师
|
SCIIF累计8.0以上
|
|
|
食品科学与工程
|
博士且副教授以上
|
≤40
|
1
|
教师
|
副教授以上；在权威刊物上发表论文8篇以上
|
|
|
生命科学与技术学院（zhjshysky@163.com）
|
水生生物学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
中科院、985大学或国外大学，有SCI论文（第一作者）
|
|
|
微生物学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
中科院、211大学或国外大学
|
|
|
植物生态学
|
博士
|
≤30
|
1
|
教师
|
中科院、985大学或国外大学
|
|
|
园林工程
|
本科且副高以上
|
≤40
|
1
|
教师
|
承担过园林工程项目，有施工经验者优先
|
|
|
环境艺术设计
|
硕士
|
≤30
|
1
|
教师
|
艺术类院校
|
|
|
烹饪
|
面点工艺
|
硕士
|
≤30
|
1
|
教师
|
|
|
信息学院
（x783@sina.com）
|
教育技术学
|
硕士及以上，或副教授及以上
|
1
|
教师
|
|
|
教育技术学
|
硕士及以上
|
1
|
教师
|
担任现代教育技术或计算机基础课
|
|
|
计算机
|
网络工程方向
|
硕士及以上
|
2
|
教师
|
|
|
电子信息工程
|
硕士及以上
|
1
|
教师
|
本科、硕士均为211或985高校，具有参加挑战杯、电子竞赛经验
|
|
|
物理科学与技术学院（qizl001@126.com）
|
相对论
天体物理或宇宙学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
有海外研究背景者优先
|
|
|
科学教育
|
博士
|
1
|
教师
|
|
|
机械制造及其自动化
|
博士
|
1
|
教师
|
|
|
车辆工程
|
博士，硕士且副教授
|
≤45
|
1
|
教师
|
|
|
地理科学
|
生态环境研究方向
|
博士
|
1
|
教师
|
|
|
体育科学学院（zhxiaoshuang@sina.com）
|
运动人体科学
|
博士
|
≤35
|
1
|
教师
|
运动人体科学或临床医学本科毕业；有良好的康复医学技术和运动处方制定等应用技术；有讲师以上职称者优先
|
|
|
体育教育训练学（专业课）
|
本科以上
|
博士≤35；硕士、本科≤28
|
1
|
教师
|
博士：要求能胜任体育专业排球普修课教学，曾担任校级及以上排球训练队教练者优先；硕士、本科：要求国家一级及以上运动员，代表省及以上排球队参加国家级及以上比赛，获得前八名主力队员优先。
|
|
|
体育教育训练学（公共课）
|
硕士以上
|
≤25
|
1
|
教师
|
本科为体育舞蹈方向、有大学教学经验、擅长各类舞蹈项目（啦啦操、爵士舞、瑜伽、肚皮舞等）、有大赛获奖和教练经历者优先；胜任公体体育舞蹈课程教学及训练
|
|
|
美术学院
（k-f-z-x@163.com）
|
艺术设计
|
环艺.建筑
|
硕士以上
|
≤30
|
1
|
教师
|
具有一定的理论或技能成果、实践经历
|
|
|
艺术设计
|
服装.工程
|
硕士以上
|
≤30
|
1
|
教师
|
|
|
美术学
|
书法
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
美术学
|
专业基础
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
美术学
|
中国画
|
硕士以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
音乐学院
（tanshi000@163.com）
|
作曲理论
|
硕士
|
≤35
|
1
|
教师
|
有教学经验，专业能力强优先
|
|
|
钢琴
|
硕士
|
≤35
|
1
|
教师
|
有教学经验，专业能力强优先；演奏水平高
|
|
|
艺术指导
|
硕士且中级以上
|
≤35
|
1
|
教师
|
有高校工作经验优先
|
|
|
视唱练耳
|
硕士
|
≤35
|
1
|
教师
|
|
|
舞蹈编导
|
本科且副教授或二级编导
|
≤45
|
1
|
教师
|
有丰富教学经验，专业突出
|
|
|
教育研究院(zjjyyjy@126.com)
|
职业教育学
|
博士，硕士且副教授
|
≤45
|
1
|
教师
|
|
|
教育学
|
博士
|
≤40
|
1
|
教师
|
|
|
门诊部（guangyingchen2008@163.com）
|
医学影像（放射）
|
本科以上
|
≤35
|
1
|
医疗专技
|
另兼收费
|
|
|
财务处（605162595@qq.com)
|
财务会计类专业
|
本科以上
|
≤25
|
1
|
财会专技
|
应届毕业生；责任心强，具有团队合作精神；具有全国计算机等级考试二级、大学英语四级合格证书；具有较好地沟通协调能力及财经写作能力
|
|
|
辅导员（zsfudaoyuan@163.com；学生处王老师，联系电话：0759-3183751
|
辅导员
|
硕士
|
≤30
|
6
|
辅导员
|
应届毕业生，30岁以下，中共党员，本科或研究生期间担任过主要学生干部。具有良好的思想政治素质和政治理论水平，具有高度的责任感和奉献精神，热爱学生思想政治工作；具有较强的组织管理能力，协调沟通能力和解决实际问题的能力。
|
|
联系办法：
凡有意应聘者，先将应聘报名表（含个人基本简介、学习和工作经历、工作业绩及社会实践情况等及照片）发至电子信箱。请在标题中注明此信息为高校人才网提供，谢谢。
投送简历要求：邮件主题鲜明，请注明姓名、学历、所学专业、拟应聘岗位
地址：湛江师范学院人事处
广东省湛江市赤坎区寸金路29号（邮编：524048）
联系人及联系电话
张处长：Tel:0759-3182108、13828253630
李科长：Tel:0759-3183755、13420116076
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