中国研究生信息网-考研动态_考研动态_我市市直事业单位引进50名硕士研究生

　　为进一步实施人才强市战略，加强人才队伍建设，优化人才结构，经研究决定在18家市直事业单位面向社会公开引进硕士研究生50名，现就有关事项公告如下：

　　一.引进人才的基本条件

　　1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，思想品质好，具有共产主义远大理想。

　　2.遵纪守法，品行端正，作风正派，事业心和责任感强，综合素质较高，有良好的职业道德。

　　3.全日制普通高等院校毕业的应届、往届硕士研究生，身体健康。

　　4.具体职位条件见附件。

　　二.引进人才的单位和计划

　　今年引进人才的单位为经批准使用有余编且急需引进紧缺人才的18家市直事业单位，计划引进硕士研究生50名（单位名单及计划见附件）。（注：原下达174名计划，已有部分岗位通过院校选拔、导师推荐等方式完成引进工作。）

　　三.报名时间：9月3日止（每日工作时间）。

　　四.报名地点：报名人员到用人单位人事部门报名（联系方式见附件）。

　　五.引进人才程序：

　　此次引进人才工作按照报名、资格审查、专业测试、面试、体检、考核和资格复审、公示、录用等程序进行。

　　1.报名。采取个人报名方式，凡符合资格条件的报名者在规定的报名时间内报名，由用人单位进行资格初审。

　　2.专业测评。主要测试考生专业知识水平。

　　3.面试。主要测试考生的政治思想倾向、逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、组织应变能力、人际关系与合作能力、岗位匹配能力、责任感和进取心等。

　　4.体检。体检由用人单位统一组织进行，体检标准参照《公务员体检通用标准（试行）》执行。

　　5.考核和资格复审。用人单位或主管部门负责对体检合格人选进行政审考核，由市人事局会同各用人单位主管部门对资格条件进行复审。

　　6.公示和录用。拟录用人选，按有关规定进行公示。经公示无异议后按程序办理录用或调配手续。

　　六.株洲市人事局咨询电话：0731-28681083

2010年8月